photo Directeur financier / Directrice financière

Directeur financier / Directrice financière

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Sever, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Descriptif de l'emploi La Communauté de communes Chalosse Tursan et son CIAS recherchent leur futur(e) Directeur / Directrice des Finances. Membre du comité de direction, vous occuperez un poste stratégique, en lien direct avec les élus, le Directeur Général des Services et l'ensemble des directions de la collectivité. Plus qu'un expert technique, nous recherchons un véritable partenaire de pilotage, capable d'accompagner les projets du territoire, de sécuriser les équilibres financiers et de développer une culture financière partagée avec les services. Vous intégrerez une collectivité à taille humaine, reconnue pour la qualité de son climat de travail, la proximité entre les équipes et les circuits de décision courts. Le poste offre de réelles marges d'autonomie, dans un environnement de travail collaboratif et stable. Missions / conditions d'exercice - Piloter la stratégie financière de la Communauté de communes et du CIAS ; - Conseiller les élus et la direction générale dans leurs choix budgétaires et financiers ; - Superviser la préparation et l'exécution des budgets ; - Développer les outils de prospective et de pilotage financier ; - Participer au suivi du pacte[...]

photo Chargé / Chargée de mission emploi formation

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Emploi Economie - Finances

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

La Direction Générale du SYDEC recherche pour son service Ressources Humaines, un(e) gestionnaire RH en charge de la conception, mise en œuvre et évaluation du plan de développement des compétences des agents. Il/elle veille à l'adéquation entre les besoins en formation, les évolutions des métiers et les orientations stratégiques de la collectivité. Il/elle fait le lien avec les services, les agents et les partenaires (organismes de formation, CNFPT, OPCO.), il/elle joue un rôle essentiel dans la montée en compétences et l'accompagnement des parcours professionnels. Activités principales : - Force de proposition auprès de la responsable des ressources humaines en matière de politique de formation - Recueil et analyse des besoins en formation des agents et des services - Conception, optimisation, mise en œuvre et évaluation du plan de développement des compétences en adéquation directe avec les entretiens annuels, le référentiel métiers et les orientations émises par les élus, la direction et les chefs de service - Elaboration des cahiers des charges, des calendriers de formation et mise en œuvre - Organisation et suivi de formations internes et/ou partenariat avec d'autres[...]

photo Technicien(ne) de contrôle de réseau d'assainissement

Technicien(ne) de contrôle de réseau d'assainissement

Emploi Economie - Finances

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

La DDTM des Landes est structurée en cinq services (nature et forêt, police de l'eau et milieux aquatiques, économie agricole, aménagement et risques et construction et habitat), deux délégations territoriales (à Dax et à Mont-de-Marsan) et trois missions (transition écologique, connaissance et prospective des territoires et appui et pilotage). Vos missions : Au sein du service police de l'eau et des milieux aquatiques (SPEMA) et sous la supervision du Chef du bureau rejets et prévention des pollutions (RPP), vous participez au suivi des systèmes d'assainissement collectif ainsi qu'à l'instruction de dossiers relevant de la réglementation sur l'eau. Les tâches incluent : - Contrôle de l'autosurveillance des stations de traitement des eaux usées ; - Suivi des systèmes d'assainissement, des diagnostics de réseau et des programmes d'assainissement ; - Réalisation de contrôles sur le terrain ; - Participation à l'instruction de dossiers de déclaration et d'autorisation au titre de la Loi sur l'eau, notamment pour les stations d'épuration ; - Contribution à la rédaction de notes, analyses, courriers et comptes rendus liés au suivi des dossiers. Profil recherché : Le poste[...]

photo Technicien(ne) chargé(e) de la police des eaux

Technicien(ne) chargé(e) de la police des eaux

Emploi Economie - Finances

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

La DDTM des Landes est structurée en cinq services (nature et forêt, police de l'eau et milieux aquatiques, économie agricole, aménagement et risques et construction et habitat), deux délégations territoriales (à Dax et à Mont-de-Marsan) et trois missions (transition écologique, connaissance et prospective des territoires et appui et pilotage). Vos missions : Au sein du service police de l'eau et des milieux aquatiques (SPEMA) et sous la supervision du chef du bureau Impact sur les milieux aquatiques et la sécurité publique (IMASP), vous contribuez au portage des politiques publiques en faveur de la protection des milieux aquatiques, de la mise en conformité des systèmes d'endiguement, de la restauration de la continuité écologique et de la préservation des zones humides. Vous viendrez renforcer l'équipe actuelle de trois agents instructeurs. Les tâches incluent : - L'instruction de dossiers simples et l'appui au traitement de dossiers complexes au titre de la loi sur l'eau et des déclarations d'intérêt général : en particulier, rédaction des récépissés de déclaration, courriers de diffusion pour publication, courriers de non-opposition, - La réalisation d'expertises de[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi

Dax, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Vous travaillez en étroite collaboration avec les services supports mutualisés de la Communauté d'agglomération. Une évolution du périmètre du poste est envisagée à moyen terme dans le cadre des réflexions engagées sur l'organisation administrative et le renforcement des mutualisations. Ce poste constitue ainsi une opportunité particulièrement intéressante pour un professionnel souhaitant conjuguer expertise technique, vision transversale et participation à des projets d'évolution organisationnelle. MISSIONS PRINCIPALES Pilotage budgétaire et financier : Vous assurez la préparation, l'exécution et le suivi des budgets du CCAS et de ses établissements. À ce titre, vous : - Élaborez les rapports d'orientation budgétaire, budgets primitifs, EPRD, décisions modificatives, comptes financiers uniques et ERRD - Assurez le suivi de l'exécution budgétaire et le contrôle des opérations comptables - Veillez à l'application des règles de comptabilité publique (M57 et M22) - Produisez les analyses financières, tableaux de bord et indicateurs d'aide à la décision - Pilotez le plan de trésorerie et les relations avec les partenaires financiers et institutionnels - Supervisez les régies -[...]

photo Opérateur / Opératrice d'éclairage public

Opérateur / Opératrice d'éclairage public

Emploi Economie - Finances

Saint-Paul-lès-Dax, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

La Direction Technique de l'Energie du SYDEC recrute pour son secteur de Saint Paul Les Dax, un(e) agent(e) d'exploitation éclairage public en charge de la maintenance des installations d'éclairage public des communes sur un secteur du département des Landes. Intervention en binôme depuis un camion nacelle. Agent placé sous la responsabilité du responsable de secteur. VOS MISSIONS PRINCIPALES - Assurer la maintenance des installations d'éclairage public - Assurer la maintenance préventive des systèmes d'éclairage - Entretenir périodiquement les ouvrages d'éclairage public - Entretenir les installations et les équipements électriques - Réaliser des travaux d'entretien courant sur les équipements d'éclairage public - Rechercher les origines de pannes et identification des solutions de réparation - Réagir rapidement en cas de panne pour minimiser les interruptions - Diagnostiquer des dégradations et pannes sur le réseau - Réaliser un dépannage en hauteur - Désactiver un système électrique - Poser et déposer la signalisation temporaire des chantiers et des dangers sur voirie - Sécuriser un périmètre d'intervention - Contrôler la qualité des installations électriques - Réaliser[...]

photo Chargé / Chargée de développement économique

Chargé / Chargée de développement économique

Emploi Economie - Finances

Barcelonnette, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un/une chargé/chargée de développement commercial pour nos stations. Vos missions : Développement et structuration commerciale - Élaborer, en lien avec le Directeur et l'intercommunalité, la stratégie commerciale et tarifaire de nos stations (objectifs, segmentation, plan d'actions) ; - Mettre en place des outils de suivi et de pilotage : reporting, tableaux de bord, analyses, et assurer la remontée régulière des résultats à la direction et à la CCVUSP ; - Proposer et innover en matière d'offres et de produits (forfaits, packs, événements, opérations commerciales) ; - Assurer le suivi, le pilotage et le développement de ces produits pour contribuer à la croissance du chiffre d'affaires. - Développer, fidéliser et gérer le portefeuille clients (hébergeurs, commerçants, offices de tourisme, collectivités, associations.) ; - Prospecter de nouveaux clients (entreprises, CE, agences, écoles, tour-opérateurs.). - Participer aux salons, événements et rencontres professionnelles destinés à la promotion de la structure, de ses produits et identifier de nouveaux leviers de croissances ; - Développer le positionnement et la notoriété de l'entreprise (image de marque,[...]

photo Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Emploi Economie - Finances

Barcelonnette, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

La régie recherche pour ses stations de ski, un/une Chargé(e) de Ressources Humaines pour rejoindre son équipe. Placé(e) sous l'autorité de la Directrice Générale, le/la Chargé(e) de ressources Humaines assure l'aspect opérationnel des ressources humaines de l'ensemble des stations de la régie. Il/Elle contribue à la mise en œuvre de la politique RH, en accompagnant les managers sur les domaines du recrutement, la gestion administrative du personnel et le développement des compétences. Il/Elle intervient également sur la paie. Vos missions : Administration du personnel : Rédiger les contrats de travail et avenants - DPAE et suivi des dossiers du personnel ; Gérer les formalités liées à l'embauche et au départ du salariés (paie inclue) ; Gérer la GTA (absences, congés payés, arrêt maladie etc.) et les visites médicales ; Assurer le suivi des périodes d'essai ; Veiller à la conformité des pratiques répondants aux obligations légales et sociales ; Réaliser les documents administratifs en lien avec la convention collective ; Réaliser les entretiens professionnels et de positionnement. Recrutement : Recueillir les besoins auprès des managers ; rédiger et diffuser les offres[...]

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi Economie - Finances

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Au sein d'une équipe de 10 personnes, vous serez amené(e) à travailler dans un service de paie externalisée qui consiste à établir les bulletins de paie des collectivités adhérentes. Missions ou activités Le gestionnaire de paie est en relation avec les services rh des collectivités qui sont à sa charge et doit fournir les bulletins de salaires chaque mois à la date prévue. Profil recherché Connaissances liées à la paie publique Connaissances des systèmes d'exploitation de Microsoft Windows Connaissances de base des outils bureautique Connaissances de base du fonctionnement et des compétences d'une collectivité territoriale Diplomatie Discrétion professionnelle Sens du travail en équipe Forclusion des candidatures le 03/07/26. Prise de poste prévue début aout 2026

photo Agent / Agente d'entretien des collectivités

Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi Hôpitaux - Médecine

Aire-sur-l'Adour, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

LE POSTE : Sous la responsabilité de l'Adjoint de Direction en charge des Finances, au sein d'une équipe de 8 agents, vous : - Assurerez le nettoyage de l'ensemble des locaux, y compris les chambres des patients, dans le respect des protocoles établis, - Assurerez l'entretien des matériels mis à disposition, - Veillerez au respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous assurerez également le remplacement du veilleur de nuit titulaire (tenue du standard et rondes) durant ses vacances, avec une formation adaptée en interne sur le poste de travail. LE PROFIL : - Dynamique, - Esprit d'équipe, - Sens de l'organisation. - Une expérience en hygiène et surfaces est exigée. CONDITIONS DE TRAVAIL : - CDI à temps complet (35 heures hebdomadaires) - Travail le matin de 7h à 14h30 ou en coupure et un week-end sur deux. - Classification et rémunération comprise entre 2100 Euros et 2500 Euros bruts (selon reprise d'ancienneté), Convention Collective FEHAP 1951 et avantages extra-conventionnels - coefficient 339 - Prime décentralisée versée mensuellement égale à 5% de la rémunération perçue. - ½ heure de pause déjeuner rémunérée Lettre de motivation + CV à adresser à Séverine CLAVÉ[...]

photo Assistant / Assistante de gestion en comptabilité

Assistant / Assistante de gestion en comptabilité

Emploi Social - Services à la personne

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille situé à Mont de Marsan, recherche au sein de son équipe administrative, un gestionnaire finances à compter du 1er juillet 2026. Sous l'autorité du responsable administratif de la gestion financière, cette équipe, composée de quatre agents, assure notamment l'élaboration et le suivi du budget, le mandatement des factures, la gestion du P503 (recettes), la tenue de la régie d'avances et de recettes, ainsi que le suivi des sinistres et des dossiers d'assurance. L'équipe travaille en étroite collaboration avec les équipes éducatives, les fournisseurs ainsi que la Paierie départementale. Le gestionnaire assure des missions de comptabilité. Il traite les données administratives en lien avec son activité et ses différents domaines d'interventions. - Comptabilité : Réalisation de bons de commande, réception et vérification pièces comptables, Saisie informatique des mandats de dépenses, Préparation des pièces comptables à adresser à la Paierie départementale, Renseignements auprès des services utilisateurs, de la Paierie départementale et des fournisseurs, Classement et archivage des pièces comptables. - Régisseur[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Tarnos, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité du Responsable du Service Hors Emploi, le/la Chargé(e) d'accompagnement contribue à la sécurisation des parcours des salariés et bénéficiaires en proposant un accompagnement social et professionnel personnalisé. Son rôle consiste à identifier les freins à l'emploi, mobiliser les ressources adaptées et favoriser l'autonomie des personnes accompagnées. À ce titre, il/elle accueille, informe et accompagne les salariés sur les dispositifs existants ainsi que sur les aides mobilisables. Il/elle réalise des diagnostics individuels afin d'identifier les problématiques rencontrées (mobilité, logement, santé, finances, démarches administratives, justice, addictions, etc.), évalue les priorités d'intervention et construit avec chaque personne un plan d'action adapté. Il/elle assure également un suivi régulier des situations, accompagne les bénéficiaires dans leurs démarches et veille à la bonne circulation des informations auprès des services concernés. Le/la Chargé(e) d'accompagnement anime des réunions d'information collectives et participe à des actions spécifiques destinées à différents publics dans le cadre de parcours d'insertion ou d'accompagnement[...]

Ressources supplémentaires